Cultura

Agilidade

Os negócios nos quais atuamos estão em contínua evolução, e, por isso, para nos mantermos relevantes e competitivos, cultivamos uma mentalidade de adaptabilidade. Adaptámo-nos, assim, rapidamente a novas tendências e mudanças no mercado.

Inovação

Vemos a mudança como parte do crescimento, por isso implementamos constantemente novas abordagens, tecnologias e metodologias. Incentivamos a experimentação e a aceitação da falha, como parte do processo de aprendizagem.

Transparência

Uma comunicação aberta e honesta promove a confiança, permitindo um ambiente onde o feedback é bem-vindo e utilizado para melhorar. Esta transparência estende-se aos colaboradores, clientes e parceiros, fortalecendo a credibilidade e a confiança.
Ser Maintarget

O ambiente de trabalho Maintarget é uma experiência

ambiente de trabalho

Sabemos que operamos num mercado altamente competitivo e volátil. O que para muitos seria um problema, é para o Grupo Maintarget uma oportunidade.

Adotamos estratégias que tornam os nossos ambientes de trabalho Maintarget dinâmicos, interessantes e com regalias modernas.

Estamos comprometidos com o bem-estar dos nossos colaboradores e não apenas em melhorar a satisfação e a retenção de talentos, mas também melhorar a sua capacidade de navegar com sucesso em mercados desafiadores.

Sabia que temos uma APP exclusiva para colaboradores?

App maintaget
Vídeo

Há experiências que não se contam… Vivem-se!

Oportunidades

Com tantas empresas, por que razão escolher o Grupo Maintarget?

Bem-estar 360º

Criamos programas de saúde e bem-estar, acesso a serviços de saúde mental, espaços de trabalho ergonómicos e políticas generosas.

Futuro

Dos incentivos à progressão de carreira, às formações e ações de aprendizagem e desenvolvimento, estamos comprometidos em fazer crescer cada colaborador.

Os melhores

Se ainda precisa de uma terceira razão: fomos considerados uma das 100 Melhores Empresas para Trabalhar pela Revista Exame.

Família Maintarget

Rubricas, Grupos e Dinâmicas Internas